武汉东湖学院办学喜人达内助力产教融合赋能高


时间: 2019-10-19

  武汉东湖学院是经教育部批准设立的一所全日制普通本科高校。前身为创办于2000年的武汉大学东湖分校,是全国最早设立的四所民办独立学院之一。学校高度重视产教融合工作。近两年,通过不断探索产教融合、校企合作新模式,办学成绩喜人。截至目前,武汉东湖学院校企联合培养高薪就业学员三百多名,平均薪资达到6000+以上,部分学员更是获得年薪20万以上高薪,这样就业质量可以PK 211和985院校的学生,那么究竟武汉东湖学院是如何做到的?

  记者注意到武汉东湖学院校企业联合培养的合作方是达内教育集团,记者从武汉东湖学院的领导获悉,武汉东湖学院从08年开始跟职业教育领导品牌达内教育开始建立校企合作关系,至今已有11个年头了,从传统的大学生实习实训,到联合开办校内专业特色班,到共建专业的合作,引用达内领先的教学内容和教学方式,采用真战实操的授课模式,助力学员赋能增薪,几年下来,办学成果显著,大大提升了武汉东湖学院的教学水平和教学质量。

  这些年达内教育集团紧跟国家的产教融合政策,面向高校核心问题不断推出新的合作模式,从解决大学生就业问题的大学生实习实训基地,管家婆中特网心水论谈,到解决高校专业建设水平和与市场接轨的专业共建,到解决学校教学内容、师资培养、教学体系的校企合作,到落地教育部产学协同育人的产学合作新工科建设与人工智能项目推广,不断尝试、不断探索。

  2019年,面对政策在教育风向的激励和调整,以及凭借多年在校企合作业务上的深耕和洞悉,达内教育顺势而为,推出“高强时代”高端品牌来为产教融合提供新的解决方案。据了解,达内高强时代以“智慧学习赋能未来”为企业愿景,致力于提供产学研一体化的产教融合解决方案。高强时代继续保持面向企业的软件开发业务优势,又传承了达内集团原有的院校合作业务基因。业务范围包含两大核心板块:第一、智慧教育赋能高等院校,为高校提供以产学研融通为核心的专业建设与改革解决方案;第二,智慧人才赋能企业,为行业企业提供高质量、低成本的软件开发服务和人才输送服务。

  达内产教融合解决方案的四大特点:低成本、高质量、青龙高手想申请加拿大研究生均分要求多,真项目、强就业,达内教育集团CEO韩少云说,从企业获得开发任务到人才需求开始,到达内教育做项目分解到课程规划,到高校专业共建到承接项目,最后到学生做项目开发到实习就业实现完整的产教融合生态链。一站式产教融合解决方案打通软件开发业务和专业共建业务,落实产教融合。

  达内推动的产教融合、校企合作贯穿人才开发的全过程,形成政府、企业、学校、行业、社会协同推进的格局,创新教育组织形态,促进教育和产业的联动发展,促进供需对接和流程再造,构建校企合作的长效机制。

  达内教育集团凭借自己在职业教育赛道多年的经验和影响力,以产教融合的政策为行动指导,积极创新推出高强时代来解决高校学生毕业难、企业招人难以及培养人才成本高的问题,为毕业生搭建了高水平的就业舞台。高强时代以桥梁的身份融入企业和高校,在产教融合的道路上必将越走越远,走出新高度。养生博主上线!李荣浩微博发文分享早睡

 
 
 

               
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